par Unsa Adecco | 30 Sep 2025 | juridique
En l’absence de loyauté dans les négociations du protocole (P.A.P.), l’inspection du travail n’est pas fondée à procéder à la répartition des sièges et du personnel entre les collèges électoraux. JURISPRUDENCE SOCIALE Cass., soc., 12 juillet 2022,...
par Unsa Adecco | 22 Sep 2025 | dossier
En juillet dernier, le Conseil d’analyse économique (CAE) a publié une note sur l’exil fiscal en France, assurant que ce phénomène, bien que réel, n’a qu’un impact marginal sur l’économie nationale. Dans le débat budgétaire actuel, le mythe de l’exil fiscal est...
par Unsa Adecco | 17 Sep 2025 | juridique
Le salarié exerçant une action en justice pour percevoir des dommages et intérêts sur le motif du dépassement de la durée maximale de travail hebdomadaire n’a pas à démontrer l’existence d’un préjudice découlant de ce dépassement… JURISPRUDENCE SOCIALE À propos...
par Amir | 16 Sep 2025 | Général, Tracts
QAPA : Adecco rachète… parce que son plan a échoué !Adecco voulait développer sa solution digitale avec QAPA, mais cela n’a pas fonctionné… alors on fait encore marche arrière !Combien cela va encore nous coûter ? Quel est l’intérêt ?Dans tous les cas, ce sont les...
par Unsa Adecco | 15 Sep 2025 | juridique
Un salarié dont le droit au repos entre deux journées de travail n’a pas été respecté peut être indemnisé sans avoir à démontrer de préjudices… Il pourra l’être sur la base d’un manquement à l’obligation de santé – sécurité qui pèse sur l’employeur....
